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Coordinan dependencias de Puebla opciones laborales para mujeres y sectores vulnerables

El fortalecimiento del mercado de trabajo, el diseño de estrategias de inclusión financiera para las mujeres y la generación de oportunidades para sectores tradicionalmente relegados son prioridades centrales del orden de gobierno local en este ejercicio fiscal de 2026. Mediante una rueda de prensa conjunta, los titulares de las secretarías de Economía y Turismo, y de las Mujeres del municipio de Puebla, oficializaron la apertura de la 7ª. Feria de Empleo «Conectando Talento». El evento, cobijado por la visión integral del alcalde Pepe Chedraui, busca abatir de forma contundente los índices de informalidad en las juntas auxiliares y colonias de la capital del estado de la entidad, ofertando esquemas de contratación formal con todas las prestaciones marcadas por los ordenamientos jurídicos aplicables y definitivos.

Para el gobierno municipal que encabeza Pepe Chedraui, el desarrollo de la economía local debe complementarse con una visión de justicia social, eliminando las barreras de edad o género que dificultan el acceso al bienestar. Jaime Oropeza Casas, secretario del ramo económico, destacó que la vinculación de más de 2 mil vacantes abiertas para hombres y mujeres este 17 de junio de 2026 en el Centro de Convenciones William O. Jenkins representa una vía adecuada para incentivar la competitividad urbana. El funcionario puntualizó que la colaboración con la Secretaría de las Mujeres, dirigida por Zaira González y representada en el acto por Norma Beatriz Castillo Santiago, garantiza que las jefas de familia y jóvenes profesionistas encuentren opciones seguras y bien remuneradas dentro de los giros de servicios, manufactura, turismo y comercio organizado de cara a la sociedad.

Los indicadores técnicos informados por los organizadores estipulan que los salarios base que se ofertarán en el salón Analco inician en rangos competitivos y alcanzan techos financieros de hasta 50 mil pesos mensuales. Este amplio abanico ocupacional contempla de manera oportuna a egresados universitarios, personas con discapacidad motriz o sensorial y adultos mayores con experiencia acumulada. Instituciones públicas de gran relevancia nacional como la SEDENA, dependencias estatales como la SEDETRA y organismos civiles como la CANACO sumarán sus respectivas bolsas de trabajo en un esfuerzo de orden institucional y total transparencia presupuestaria, facilitando que el talento poblano sea absorbido por empresas que cumplen a cabalidad con la normatividad de seguridad social vigente.

Líderes empresariales como Héctor Landero Camacho, presidente de la CANACO, y Gerardo Rivera Espinosa, directivo de Autotransportes ORO, validaron el esquema de vinculación implementado por el Ayuntamiento de Puebla, señalando que la administración municipal actúa como un facilitador honesto que da certidumbre al crecimiento comercial. Las autoridades recordaron a las y los buscadores de empleo que el prerregistro en el sitio oficial feriadeempleo.pueblacapital.gob.mx optimizará el proceso de postulación presencial el próximo miércoles en el Centro de Convenciones. El Gobierno de la Ciudad de Puebla refrenda su misión de ser un agente de cambio y orden legal, impulsando programas con alto impacto social que generan bienestar y prosperidad compartida para toda la población de la entidad en este año de 2026 de cara a la sociedad.

Fuente: Gobierno de la Ciudad de Puebla

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